Наша компания столкнулась с такой же ситуацией. Решение следующие: работодатель пересылает Вам «приглашение» и форму «анкеты». Вы заполняете анкету и, приложив приглашение, обращаетесь в Турецкое посольство. Можете увеличить шансы положительного ответа, предоставив дополнительные документы (документы согласуйте с работодателем). Ваше присутствие на этапе оформления визы не требуется, поэтому, вылетайте к месту работы (в статусе туриста) и приступаете к своим должностным обязанностям. Как только работодатель в Турции будет извещен, что рабочая виза готова, Вы летите в Москву, получаете визу и возвращаетесь в Турцию, но уже в статусе работника. Всё!

Сосредоточась на мыслях, взлетишь;
сосредоточась на желаниях, упадёшь.